Do site/canal SBT Jornalismo:
Pesquisa de uma agência de recrutamento revela que setenta e cinco por cento dos currículos enviados aos empregadores têm alguma informação distorcida.
As mentiras do currículo e do processo seletivo estão sendo discutidas frequentemente pelos recrutadores.
E não adianta, ao longo do processo, o recrutador vai detectar as distorções e você, em vez de ganhar, pode perder para sempre a oportunidade naquela empresa.
Na entrevista Wilson admite: Disse que era "fluente em inglês", quando a recrutadora então começou a conversar com ele no idioma, "de vergonha, desliguei".